Le Conseil pour la protection des droits de l'homme stipule que, dans une société américaine avec une branche Amsterdam une femme indienne a fait preuve de discrimination à son encontre en Juin 2014 rejeter à cause de son accent. Ce fut un travail comme un employé de centre d'appel pour faire appel à des clients anglophones. La femme a l'anglais comme langue maternelle. La société voulait clients n'a donc pas eu l'idée de parler avec un centre d'appel et n'a eu aucune préférence pour l'accent de locuteur natif.

Retour à la liste