Le Conseil pour la protection des droits de l'homme évalue une plainte contre une fondation pour les jeunes de Utrecht. Les limogé à la fin Septembre 2014 un employé gay qui avait une relation avec un superviseur sur le rez-de-boutique. Le Conseil affirme qu'il n'y a pas de discrimination par le licenciement et le traitement de la situation. Il y avait d'autres raisons pour lesquelles les hétérosexuels, qui avait aussi une relation, ne sont pas rejetées. Ou a un directeur régional des remarques discriminatoires au sujet de l'homosexualité travailleur.

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