Une entreprise de Rotterdam rejette un demandeur d'origine turco-kurde. Pour la première raison, l'entreprise indique qu'elle a des compétences de vente et des connaissances en télécommunications insuffisantes. Dans le deuxième motif de rejet, l'entreprise fait valoir que l'on craint les tensions culturelles sur le lieu de travail en raison de sa vision politique du “Question kurde“. La femme se sent victime de discrimination fondée sur la race et ses convictions politiques. L'Institut des droits de l'homme ne fin avec 2017 prononciation.

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