die Gemeinde Heerlen sagt ein Arbeiter, auf eine temporäre Basis mit ihnen zu arbeiten, ihr Vertrag nach 1 November nicht erneuert. Die Frau ist ein Muslim marokkanischer Abstammung mit einem Kopftuch. Es gibt nicht genug Arbeit für einen Schnitt Notwendigkeit. Darüber hinaus ist es nicht genügend Vertrauen, dass die Frau mit dem kulturellen Wandel entlang bewegen kann, die die Stadt machen. Es ist heute gegen die Frau sagte: “denken- und das Verfahren der Frau entspricht nicht dem von der Gemeinde“. Die Frau nimmt dies als Verweis auf ihr Kopftuch und Migrationshintergrund. Ein Supervisor würde “Sie Marokkaner” gesagt haben, und untersucht haben keinen einheimischen Kollegen. Die Frau braucht eine Diskriminierungsbeschwerde.

Zurück zur Übersicht