Un journal rapporte que les deux plus grandes agences pour l'emploi des Pays-Bas violent la vie privée de leurs clients.. C'est ainsi qu'ils stockent les copies de passeport, qui contient bien sûr une photo et la nationalité. Cela permet à un employeur de sélectionner en fonction de la race. Une agence enregistre également les données médicales et le port du foulard dans douze cas précis.

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